회생 절차 중에 전적하게 되면 - 공무원의 회생 상담
부채로 인한 고통이 깊을수록, 법이 제공하는 재기의 기회는 더욱 가치 있습니다.
본문
※ 수입과 퇴직금 산정에 미치는 영향
공무원의 회생 수속으로 조심하는 몇 가지 점, 이번에 최종회입니다. 공무원은 거대한 조직에 속하고 있어 정기적으로 인사교류 등을 목적으로 그때까지 익숙하지 않은 단체에 전적이 되는 경우가 있습니다.
이때 일단 퇴직 취급이 되는지, 휴직 취급이 되는지, 퇴직금의 산정이나 지급에 어떻게 영향을 주는지를 법원으로부터 설명을 요구할 수 있습니다. 이러한 경우, 직장의 규정이나, 과거의 사례를 준비해, 설명하지 않으면, 회생 수속이 진행되지 않는 경우도 있으므로 요주의입니다.
공무원의 분은, 특히 「직장에 알 수 있다」나, 직을 잃는 것에 민감하게 되어 있는 경우가 많은 것처럼 느낍니다. 상환이 어려워, 채무의 정리를 생각하고 있는 공무원의 쪽은, 당 사무소의 사이트를 보고의 후, 상담 폼에 의한 상담을 검토해 주세요.
※ 채권자의 비동의
이번은, 개인 회생 수속의 내용을 어느 정도 아는 것이 신경이 쓰이는 「채권자의 부동의」에 대해 해설하겠습니다. 개인 회생 수속에는 소규모 개인 회생 수속과 급여 소득자 등 회생 수속의 2종류가 있습니다. 소규모 개인 회생 수속으로, 과반수의 찬성으로 계획을 인가하는 방식이 아니고, 과반수의 채권자로부터의 「부동의가 없는」 한 인가되는 구조이기 때문에, 원래 회생 계획이 허가되기 쉬워지고 있습니다.
게다가, 현재 상태에서는, 대부분의 채권자는 부동의의 의견을 내지 않습니다.과거에는 보증 협회나, 일본 정책 금융 공고(구:국민 생활 금융 공고(국금))는 일률 부동의라고 말해졌습니다만, 최근은 그렇지도 않습니다. 이상의 현상으로부터, 급여 소득자의 분이라도, 지불을 생각해, 우선은 소규모 개인 회생 수속의 이용을 검토하는 것이 통상입니다.
다만, 공무원 공제와 호조회는 반드시 「부동의」의 의견을 제출합니다.이러한 단체로부터 다액에 차입하고 있는 공무원의 분은, 상환액이 커졌다고 해도, 망설이지 않고 급여 소득자 회생으로 신청하는 것을 추천하고 있습니다. 이 밖에 소규모 대금업자에서는 대표자나 담당자의 방침에 의해 부동의 의견이 제출되는 경우도 있습니다.
당 사무소에서는 부동의 의견이 나오면 회사의 담당자와 협상하여 부동의 의견을 철회시킬 수도 있습니다. 게다가, 과반수의 부동의 의견이 나오고 일단 기각된 경우에서도, 요건조차 정비하면, 급여 소득자 회생에 의해 재신청을 실시해 인가를 얻을 수 있는 일도 있습니다. 어느 회생 절차를 이용하는지는 상환액의 차이나 채권자의 동향 등을 잘 생각한 다음 신중하게 결정해야 합니다.
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